A fase de onboarding de um estagiário é crucial para a sua integração na empresa, assim como para o desenvolvimento de uma relação de confiança e colaboração. Um dos gestos que podem fortalecer essa relação e causar uma ótima primeira impressão é a oferta de presentes ou kit de boas-vindas.
Mais do que um mimo, presentear o estagiário demonstra o cuidado da empresa com seus novos talentos, valoriza seu potencial e contribui para que ele se sinta acolhido e parte importante do time.
Dicas de presentes e kits para estagiários
- Kit de boas-vindas: Um kit com itens básicos para o dia a dia de trabalho, como caneca, caneta, bloco de notas, crachá e um guia do estagiário com informações sobre a empresa e o programa de estágio.
- Cesta de café da manhã: Uma cesta com café, chá, biscoitos e outros itens para o estagiário se deliciar durante o café da manhã.
- Mochila com itens para home-office: A mochila pode já conter os equipamentos necessários para iniciar essa jornada, assim como bottoms, itens de papelaria e um guia com recomendações básicas.
- Itens personalizados com sua marca: Camisetas, moletons, ecobags… todos esses itens, além de serem excelentes mimos, são uma oportunidade de expor sua marca para além do contexto de trabalho! Essa ação, além de ser um gesto positivo, também pode trazer benefícios práticos, como:
- Aumento da satisfação e engajamento: Um estagiário que se sente valorizado tende a se sentir mais motivado e engajado em suas atividades, contribuindo para um melhor desempenho e produtividade.
- Melhoria da retenção de talentos: Investir na integração e no bem-estar dos estagiários aumenta as chances de que eles permaneçam na empresa após o término do estágio, convertendo-se em futuros colaboradores de alto potencial.
- Fortalecimento da marca empregadora: Uma empresa que se preocupa com seus estagiários e oferece uma experiência de onboarding positiva constrói uma imagem mais positiva no mercado, atraindo novos talentos e qualificados.
Na hora de escolher um presente ou montar um kit de onboarding para estagiários, é importante considerar alguns fatores como:
Perfil do estagiário
Leve em consideração os interesses, hobbies e necessidades do estagiário para escolher um presente que seja realmente útil e interessante para ele.
Área de atuação
Você pode presentear o estagiário com itens relacionados à sua área de atuação, como livros, canetas, cadernos ou outros materiais que ele possa utilizar no dia a dia de trabalho.
Cultura da empresa
O presente ou kit deve estar alinhado com a cultura da empresa e transmitir os valores que ela considera importantes.
Benefícios de investir em brindes e kits de onboarding
Um onboarding positivo faz com que o candidato tenha uma boa impressão da empresa e aumente as chances de ele aceitar a vaga. Quando se sente acolhido e valorizado tem menos chances de pedir demissão durante o estágio.
Quando o estagiário está motivado e engajado é mais produtivo e contribui para o sucesso da empresa.
Uma empresa que investe na integração de seus estagiários constrói uma imagem mais positiva no mercado e atrai talentos de alta qualidade.
Parceria com empresas de brindes: a chave para o sucesso
Para garantir que os brindes e kits de onboarding sejam realmente eficazes, é importante contar com a parceria de empresas especializadas na área. Na BeUni podemos te ajudar a escolher os melhores presentes para seus estagiários, de acordo com o perfil deles, a área de atuação e a cultura da empresa.
Além disso, oferecemos soluções personalizadas que atendam às suas necessidades específicas. Tudo isso contando com tecnologia para facilitar e agilizar seu processo de encomenda, armazenamento e envio para diferentes endereços, através de API única.
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Investindo em um futuro promissor: A importância de um onboarding memorável para estagiários
Proporcionar uma experiência de onboarding memorável para seus estagiários não é apenas um gesto de boas-vindas, mas sim um investimento estratégico no futuro da sua empresa. Ao presenteá-los com itens personalizados e relevantes, você demonstra o seu compromisso com o desenvolvimento profissional deles e com a construção de uma relação de confiança mútua.
Mais do que isso, um onboarding bem elaborado contribui para a retenção de talentos, a melhora da produtividade e o fortalecimento da marca empregadora. Ao investir em brindes e kits personalizados, você estará semeando as sementes para um futuro promissor, repleto de colaboração, inovação e sucesso mútuo.
Lembre-se: O onboarding é a porta de entrada para uma jornada profissional gratificante. Abra essa porta com chave de ouro e receba seus estagiários de braços abertos, demonstrando todo o valor que você reconhece neles.
O estágio é apenas o início de uma jornada brilhante juntos. Invista em ações voltadas para esse público!
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